??? “使干部受教育，促作風大轉變，讓群眾得實惠。”在開展群眾路線教育實踐活動中，德州經濟技術開發區組織人事部創新開展活動整治“四風”問題，確保取得實效。
找準問題癥結 深入查擺分析
??? “希望你們多下基層，關注企業黨建，給我們新發展的黨員多上幾次黨課。”在查擺“四風”活動中，東海集團和亞太集團黨組織負責人分別提出了這樣的建議。
??? 為切實把“四風”問題查找準、剖析透，該區組織人事部采取召開座談會、一對一交流、干部約談、發放征求意見書等形式，深入查擺分析。同時，在區直部門領導干部、鎮街機關干部、社區（村）黨支部書記、企事業單位黨組織書記中聘請了40名活動觀察員，請他們提出意見建議。目前，已查擺問題46個。
??? 通過對征集意見的綜合分析，找出組工干部工作中存在的差距，了解廣大群眾的期待要求。針對查擺的問題，該區組織人事部制定下發 《關于明確急需整改問題和重點突破工作的通知》，按照責任單位分解落實，同時將提高工作效率、減輕基層負擔、厲行勤儉節約等整改事項向社會公開，接受群眾監督。
加強教育學習 切實轉變作風
??? 教育實踐活動中，該區組織人事部加強干部學習教育，強化集體學習討論，使干部思想上有體會、有感悟、有觸動，作風上有改變、有提高、有實效。開展一次現場教學，全體組工干部到臨沂黨性教育基地接受革命傳統教育。上一節革命傳統課，聽取在革命戰爭、建設年代做出突出貢獻的離退休老黨員、老干部講一節革命傳統課。開展一次警示教育活動，全體同志到德州監獄接受警示教育，增強組工干部廉潔自律意識。認真學習習近平總書記全國組織工作會議講話精神和省、市委有關領導重要講話精神，切實整治“四風”問題。
幫扶困難群眾 解決實際問題
??? “今年收入多少？孩子讀書怎么樣？看病一年花多少錢？ ”日前，在抬頭寺鎮發展社區居民張萬明家中，該區組織人事部部長許勇同張萬明一起拉家常，幫助他解決生活上的困難。
??? 該區組織人事部堅持領導帶頭、從實際出發，把開展教育實踐活動與做好當前重點工作統籌起來、與破解轉型發展難題結合起來、與改善提升民生品質融合起來。加強基層組織建設。制定加強社區（村）組織活動場所使用管理意見，加強社區（村）活動場所維護管理，完善場所資產臺賬管理制度，做到資產底數清，提升活動場所使用效率。加強基層干部管理。選派18名優秀干部駐社區（村）工作，實施“一村一名大學生計劃”，提升社區（村）干部綜合素質。提高社區（村）黨支部書記報酬，實行崗位補貼、星級補貼、績效補貼相結合的工資制度，調動基層干部工作積極性。發展壯大村集體經濟。在宋官屯街道辦、長河街道辦建立經濟實體，發展園區經濟。在袁橋鎮建立村級工業園和沿街門市，在趙虎鎮、抬頭寺鎮發展種植業和生態旅游業。加強人才特區建設。了解企業人才和技術需求，幫助企業引進急需人才技術。開展“送信息”“送政策”“送服務”活動，目前，已走訪高層次人才190人，幫助人才代辦事項97件。
??? □趙興 桑志強