8月27日，在慶云縣農(nóng)業(yè)局會(huì)議室里，來(lái)自山東省農(nóng)科院的天敵昆蟲類專家鄭禮正在為種植大戶們上新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)課，為他們帶來(lái)了先進(jìn)的農(nóng)業(yè)技術(shù)。這得益于山東省農(nóng)科院科技信息研究所書記、掛職慶云縣科技副縣長(zhǎng)崔太昌的幫助，正是他搭建起了省農(nóng)科院與慶云縣農(nóng)業(yè)技術(shù)和人才方面的橋梁，用科技的力量推動(dòng)縣域農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)快速升級(jí)發(fā)展。

　　“既當(dāng)學(xué)生又當(dāng)參謀”

　　來(lái)慶云縣掛職，崔太昌一度成為縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子中最愛學(xué)習(xí)的一員。“我調(diào)研走訪時(shí)發(fā)現(xiàn)，不少種植戶或在受病蟲害的困擾，或存在種植手段上的煩憂。看著他們發(fā)愁，我心里也著急。”如何才能解決問題，成為崔太昌思考最多的問題。
　　于是，他開始引進(jìn)小麥栽培團(tuán)隊(duì)、中草藥團(tuán)隊(duì)、天敵昆蟲團(tuán)隊(duì)。他們走進(jìn)慶云縣，針對(duì)不同種植戶、種植企業(yè)存在的問題“有的放矢”地解決，受到了農(nóng)戶和企業(yè)的歡迎。“聽從了農(nóng)科院專家的指導(dǎo)，在草莓的種植過程中，用熊蜂代替了傳統(tǒng)的授粉方式，產(chǎn)品的品質(zhì)高了，經(jīng)濟(jì)效益自然也就有了。”慶云縣航天綠園的技術(shù)人員劉玉輝說(shuō)。
　　掛職期間，崔太昌走遍了慶云縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)企業(yè)和家庭農(nóng)場(chǎng)，對(duì)慶云的農(nóng)業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展方向，有了深刻的理解。他編寫了《慶云縣創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展調(diào)查報(bào)告》和《慶云尚堂國(guó)藥田園綜合體規(guī)劃方案》，向當(dāng)?shù)靥岢隽司唧w可行的建議。

　　“既是專家也是干部”

　　掛職的兩年時(shí)間，崔太昌利用山東省農(nóng)科院人才和科技優(yōu)勢(shì)，著力解決企業(yè)人才技術(shù)需求，分管的工作成效顯著。“老百姓會(huì)種田，但缺乏科學(xué)指導(dǎo)。”崔太昌走訪調(diào)研后發(fā)現(xiàn)了這個(gè)問題。沃森農(nóng)業(yè)科技有限公司技術(shù)人員李飛飛反映，在種植鐵皮石斛的過程中，他們受到蝸牛的侵?jǐn)_。于是，崔太昌找來(lái)農(nóng)科院專家，配治出中藥解決了問題，效果明顯。“崔縣長(zhǎng)為我們帶來(lái)了人才和技術(shù)，這讓我們的種植產(chǎn)量有了很大提升，也加速了企業(yè)的延伸發(fā)展。”山東沃森農(nóng)業(yè)科技有限公司副總經(jīng)理孫正偉說(shuō)。
　　為了更好地服務(wù)慶云縣農(nóng)業(yè)發(fā)展，在崔太昌的積極協(xié)調(diào)下，建立了村級(jí)12396科技信息服務(wù)站5處，促成了慶云縣與山東省農(nóng)科院簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，引進(jìn)泰山學(xué)者崔振嶺教授、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才王法宏教授來(lái)慶云開展科技項(xiàng)目合作，還推動(dòng)設(shè)立了小麥栽培博士科研工作站和鐵皮石斛研發(fā)中心。
　　此外，慶云縣還引進(jìn)作物、蔬菜、果樹等領(lǐng)域?qū)＜?人任科技副鎮(zhèn)長(zhǎng)，定期開展技術(shù)幫扶，組織了“專家田間行”等活動(dòng)；借助校地雙方優(yōu)勢(shì)，積極邀請(qǐng)農(nóng)業(yè)部等有關(guān)專家200余人，在慶云舉辦了第五屆中國(guó)農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新論壇，探索“三權(quán)分置”新形勢(shì)下土地規(guī)模和社會(huì)化服務(wù)規(guī)模協(xié)調(diào)匹配的路徑等等。

　　“既為同事更成朋友”

　　崔太昌說(shuō)，在慶云工作的這兩年，他和當(dāng)?shù)馗刹咳罕娤嗷ブС帧⑾嗷W(xué)習(xí)，慶云對(duì)人才貼心、精心、暖心的服務(wù)讓其深受感動(dòng)。
　　慶云縣委組織部副部長(zhǎng)、人才辦主任石然表示，近年來(lái)，慶云縣不斷健全人才制度，完善政策體系，優(yōu)化人才環(huán)境，為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的各類人才提供‘一站式’服務(wù)。“我們還建立了縣鄉(xiāng)村企四級(jí)人才公寓，崔縣長(zhǎng)平時(shí)住在縣級(jí)人才公寓里，邀請(qǐng)省農(nóng)科院的專家到鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研或者開展技術(shù)指導(dǎo)時(shí)，也會(huì)住在鄉(xiāng)村人才公寓里，這樣既節(jié)約了時(shí)間和成本，又方便了與老百姓面對(duì)面交流，更接地氣兒，效果也更好。”石然說(shuō)。
　　對(duì)于慶云縣農(nóng)業(yè)以后的發(fā)展，崔太昌說(shuō)，他將針對(duì)慶云縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展中存在的問題，尋求更多的合作，將新技術(shù)、新品種、高端人才引進(jìn)慶云縣。德州晚報(bào)全媒體記者　王南　通訊員　張清華