糜鎮陸鄉文化公園

田間地頭培訓

小麥喜獲豐收

楊海亮創辦的疫苗胚胎蛋生產企業

□焦體英 陳蘭蘭

近日，陵城區成立新型職業農民發展協會和新型農民雙創中心，開展新型職業農民培訓，這一做法獲評全國高素質農民培育“十大模式”之一。

鄉村振興離不開人才振興，大力開展新型職業農民培訓，培養鄉村實用人才，是陵城區落實“重點工作突破年”，推進鄉村振興的有力舉措。近年來，陵城區把農民教育培訓與學歷提升有效銜接，開展“培訓班—中職—高職教育貫通培養行動”試點工作，創新農民教育培訓與鄉土人才培養路徑。今年6月，陵城區入選全國高素質農民培訓與成人高等學歷繼續教育學歷提升銜接試點縣。

加強技能培訓，人才隊伍“動”起來

“我家和鄰居家種植的小麥面積差不多，但他家一畝地比我家多產50公斤。”陵城區義渡口鎮王院村村民王永全表示，原本兩家小麥長勢差不多，自從今年春天鄰居參加了陵城區農業農村局舉辦的高素質農民培訓班，學到很多技能和知識后，小麥長勢越來越好，產量也比以往高出不少。“明年我一定要參加這個培訓班。”王永全說。

鄉村振興，關鍵在人。如何培育一支高素質農民隊伍，是鄉村人才振興最基本、也是最艱巨的工作。

目前，陵城區農村勞動力有27.37萬人。但由于農業產業門類多元、培訓需求多元，培訓對象年齡結構、知識結構差異大，導致大家對新鮮事物的接受能力參差不齊，同時新產業新業態新模式的發展，為新型職業農民培訓的開展提出了更高要求，為此，陵城區創新實施本土人才素質提升工程，完善人才培育模式和雙創服務模式，開展“培訓班—中職—高職教育貫通培養行動”試點工作，激發人才潛能，為全面實施鄉村振興戰略、加快農業農村現代化作出貢獻。

“我們將農民教育培訓與學歷提升有效銜接，聚焦育前、育中、育后的重要節點和關鍵環節，分層分類按周期實施培育，走出了一條培育高素質農民的‘陵城模式’之路。”陵城區政協副主席、農業農村局局長馬峰說。

搭建服務平臺，人才隊伍“聚”起來

前不久，義渡口鎮的鄉村振興“一中心四基地”建成使用，這個集鄉村振興聯合發展中心和“噸半糧”建設與小麥育種展覽基地、數字農業產業園教學基地、為農服務中心服務基地、篤馬河濕地生態基地為一體的平臺，具有產業孵化、農業展示、教學培訓、科技服務、生態觀光等功能。

聯合發展中心的農村技能人才培訓基地，包括可容納350人的多功能室、鄉村振興展覽室、研討室及食宿等配套設施。建立了農民田間學校，農技專家在關鍵農時和節點，深入田間地頭現場教學，廣大農民可以邊聽課、邊研討、邊實操，實現“進門是課堂、出門是現場”。

“通過專題輔導、專家指導、現場教學、座談交流等多種形式，增強教與學之間的良性互動，提高了人才培訓工作的實際效果。”義渡口鎮黨委書記孫麗蘋介紹，鄉村振興“一中心四基地”可以承接各種類型的專業培訓。截至目前，共組織開展黨務干部培訓班2期、培訓黨員1200余人，承接基層農技推廣3期、培訓農技人才800余人。

鄉村振興“一中心四基地”是陵城區培育高素質農民的一個載體，該區充分發揮優勢，為農村人才暢通交流渠道。

“建優平臺”做好學研結合。由區政府引導，德州美瑞農業發展有限公司、清華大學粉體工程中心等加盟，成立德州大農農業綜合服務中心，為農民提供技術服務、成果轉化、農民培訓等服務。“攀高附強”集聚專家團隊。開設田間學校5處、實訓基地10處，組織10余名農技專家深入田間地頭，開展普及性、專業性、提升性培訓，培養了2000余人的農業人才梯隊。“呼朋引伴”招攬領域頭雁。依托雙創服務中心，邀請清華大學蓋國勝教授、泰山產業領軍人才王法宏博士、中國科學院張正斌研究員等6名專家傳授技術、現場指導。目前，全區土地利用率提高了10%以上，畝收入增加了20%以上。“師傅帶徒弟”狠抓技能提升。組建服務“三農”工作隊，建立常態化跟蹤幫扶機制，對農村青年人才、實用人才提供點對點指導。遴選高素質農民大師，通過師傅帶徒弟的方式，培養出15名農業社會化服務人才，助推鄉村振興。

激發內生動力，人才隊伍“強”起來

2020年以來，選聘109名農業領域專家組成鄉土人才庫，與其他農技人才和示范主體組成雙體系人才隊伍，建立區、鄉、村三級農業技術推廣平臺，開展各類農技培訓300余次，參與人數超過4萬人。組織農業領域專家人才積極申報齊魯鄉村之星、山東省十佳農民等，累計培養市級以上高層次人才50余名。

出臺各項激勵政策，進一步優化鄉村人才發展環境，提升本土人才素質。積極推進農民組織化建設，組建新型職業農民發展協會、雙創服務中心、鄉土人才庫等，充分調動各類農業主體發展適度規模經營、參與農業現代化建設的自身動能，探索形成“內生動力”人才培育模式，有效解決農村人才供給與需求不匹配等問題。

就地取材培強本土能人。對全區農業種養能手，新型農業經營主體技術骨干，農業生產實踐經驗豐富和有較高技術專長、較強服務意識、較強協調能力的人員進行選拔，實施精準化、多樣化、體系化培養。目前，已為109名鄉土人才建立個人信息檔案庫，其中特聘農技員14人、鄉土專家95人，全程參與農業技術推廣服務。

探索先進典型培樹模式。《陵城：內生動力模式，助力人才振興》《“雙創”潮涌正當時》《做給農民看、教會農民干、幫著農民賺》《培訓學本領田間著文章》在期刊《農民科技培訓》發表，典型經驗先后被《人民日報》《大眾日報》等媒體報道，省內外同行參觀考察5000余人次。在此基礎上，打造了陵城農民特色教育品牌，樹立為農服務新形象。創建“陵城農廣”視頻號，開設“空中課堂”，每年組織10期以上直播教學，有效擴大農業教育社會影響力，提升農業人才培訓知名度。

做強政策引領，人才隊伍“用”起來

陵城區大力宣傳招才引智政策，在外創業的滋鎮青年楊海亮，回鄉創辦了疫苗胚胎蛋生產企業，帶動附近6個鄉鎮、331個村的1097戶農民參與養殖；與周圍10個村簽訂玉米收購合同，平均每年為村集體增收20萬元。

“我區先后制定出臺了《陵城區鄉村振興人才支撐計劃》等多項引育用留農村人才政策，強化政策保障，為農村人才插上騰飛的翅膀。”陵城區委組織部副部長李趙明表示。

政策引領，跑出發展“加速度”。近年來，陵城區深入實施鄉村實用人才集聚工程，整合各類扶持政策25項，累計發放創業擔保貸款、扶持資金超6億元，吸引了1000余名“能人”返鄉任職、創業，為鄉村振興注入新活力。

抓技能應用，提高科技普及率。建立“黨支部+農民協會”雙核驅動互融共促機制，推廣種植小麥“一噴三防”、玉米“一防雙減”、測土配方施肥、農機農藝融合和耕層優化小麥綠色提質增產增效等新技術，科學技術應用普及率達到90%以上。

抓產業發展，做強增收硬支撐。組建顧問團隊，聘請農科院專家、涉農院校教師25人，科學精準指導糧油、經濟作物、加工、社會化服務等產業發展方向，成立糧食、蔬菜、養殖產業發展聯盟，提高現代農業配套技術的應用與推廣效率。截至目前，培育各類農業經營主體300余家。

抓組織聯建，打造培訓金招牌。率先在全國成立新型職業農民發展協會和新型職業農民雙創中心，設置2個鄉鎮分會，搭建農機農藝、涉農政策、供需信息交流平臺，累計提供農業生產和農機服務信息2000余條，帶動1600余名高素質農民抱團發展，實現農業領域強強聯盟。

有了高素質農民的加持，陵城區農業農村工作蓬勃發展。陵城區連續14年獲全國產糧大縣稱號，先后獲評全國糧食生產先進縣、全國超級產糧大縣、全國優質小麥標準化示范縣、國家現代農業示范區、全國蔬菜標準化生產基地、山東省糧食生產先進縣等。