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平臺(tái)建設(shè)求高度,人才引進(jìn)拓廣度,環(huán)境優(yōu)化增熱度——?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展的“禹城力度”

□李麗峰白聰聰王消

配套完善的科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大廈、拎包入住的人才公寓、57家省級(jí)以上的研發(fā)中心……這是禹城創(chuàng)新發(fā)展的平臺(tái)高度;

11項(xiàng)政策文件落到實(shí)處,引進(jìn)培養(yǎng)院士、長(zhǎng)江學(xué)者、泰山學(xué)者23人,擁有突出貢獻(xiàn)專家、首席技師等省重點(diǎn)人才28人……這是禹城創(chuàng)新發(fā)展的人才廣度;

書(shū)記市長(zhǎng)項(xiàng)目一線調(diào)研指揮,干部靠上服務(wù),行政審批事項(xiàng)精簡(jiǎn)率達(dá)14%,這是禹城創(chuàng)新發(fā)展的服務(wù)熱度。“當(dāng)好協(xié)同發(fā)展排頭兵,平臺(tái)、人才、環(huán)境缺一不可。我們?cè)谄脚_(tái)建設(shè)上求高度,人才引進(jìn)上拓廣度,環(huán)境優(yōu)化上增熱度,讓禹城成為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的一方熱土。”禹城市委書(shū)記張安民介紹說(shuō)。

筑巢引鳳

平臺(tái)建設(shè)求高度

11月8日,走進(jìn)禹城生物孵化器實(shí)驗(yàn)室,中試車間的技術(shù)人員正在忙著做實(shí)驗(yàn)。實(shí)驗(yàn)室采用德國(guó)環(huán)境綜合控制和智能化管理系統(tǒng),是全省第二家達(dá)到國(guó)家生物實(shí)驗(yàn)室安全防護(hù)P2標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)驗(yàn)室。孵化器建成以來(lái),已經(jīng)有中韓合作高性能食品、環(huán)保用菌種體系開(kāi)發(fā)、養(yǎng)生糖生物、綠色家園環(huán)保、泰斯特生物服務(wù)等5個(gè)項(xiàng)目簽約入孵,另有7個(gè)項(xiàng)目在積極洽談。

一流的平臺(tái)設(shè)施,形成了吸引人才的強(qiáng)磁場(chǎng)。在近日舉行的推介會(huì)上,山東大學(xué)與禹城達(dá)成11項(xiàng)合作意向。山東大學(xué)校長(zhǎng)張榮說(shuō),禹城市獨(dú)特的生物產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)和潛力優(yōu)勢(shì),將為山東大學(xué)的科研成果轉(zhuǎn)化提供優(yōu)質(zhì)高效的載體和平臺(tái)。

筑得良巢引鳳來(lái),禹城不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。新建的科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大廈建筑面積約3萬(wàn)平方米,建有共用實(shí)驗(yàn)室、眾創(chuàng)空間,為山大師生或高層次人才提供創(chuàng)業(yè)基地、中試場(chǎng)所。除大學(xué)科技園、應(yīng)用研究院入駐外,目前禹城還與北京林業(yè)大學(xué)公共實(shí)驗(yàn)室等單位的10余名博士達(dá)成了合作協(xié)議。

在完成“一園一院一基地”配套生活區(qū)的基礎(chǔ)上,該市還建設(shè)了4萬(wàn)平方米的人才公寓,并同步建設(shè)600平方米的路演大廳、1500平方米的信息發(fā)布中心、6個(gè)多媒體會(huì)議室、20個(gè)多功能辦公室等設(shè)施,實(shí)現(xiàn)資源共享。

政策創(chuàng)新

人才引進(jìn)拓廣度

香港大學(xué)博士趙景瑞,不久前辭職創(chuàng)業(yè),為瑞士一家跨國(guó)企業(yè)提供水楊腈等產(chǎn)品。他了解到禹城的人才政策后,專門(mén)到禹城參觀考察,并初步達(dá)成合作意向。“如果沒(méi)有出臺(tái)這些政策,我們就會(huì)錯(cuò)失這樣一個(gè)人才,甚至失去以才引才的機(jī)會(huì)。”禹城市委常委、組織部長(zhǎng)周亮說(shuō)。

人才引進(jìn)政策的創(chuàng)新,除對(duì)被引進(jìn)人才形成吸引力外,也激發(fā)了該市招才引智的活力。該市規(guī)定,凡引進(jìn)相應(yīng)層級(jí)的重點(diǎn)人才,視同引進(jìn)相應(yīng)額度的招商引資項(xiàng)目。同時(shí),對(duì)其他單位及個(gè)人引進(jìn)重點(diǎn)人才,參照《“5331”人才計(jì)劃》中關(guān)于“引薦者”的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。這樣一來(lái),變企業(yè)引才為全員引才,變單純招商為招商引才并舉、引資與引智并重,實(shí)現(xiàn)了雙招雙引效益的最大化。(下轉(zhuǎn)2版)

文件出臺(tái)后,在短短3個(gè)月的時(shí)間里,該市新引進(jìn)人才項(xiàng)目12個(gè)。其中,龍力生物劉新旗等專家3人,易澳科技鄧友全等中科院“百人計(jì)劃”專家2人,其他人才31人。目前,通過(guò)柔性引進(jìn)或自主培養(yǎng),擁有“兩院”院士8人、享受國(guó)務(wù)院特殊津貼專家8人、長(zhǎng)江學(xué)者3人、泰山學(xué)者5人、省級(jí)以上突出貢獻(xiàn)中青年專家7人、省首席技師4人,被授予山東省人才工作先進(jìn)單位。

雪中送炭

優(yōu)化服務(wù)增熱度

山東漢格動(dòng)力能源科技有限公司董事長(zhǎng)胡常青,近日成功入選省首批泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程科技創(chuàng)業(yè)類人才。“公司建立之初遇到很多發(fā)展困難,市里領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常來(lái)項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)辦公,幫我們解決了不少難題,現(xiàn)在想起來(lái)還感覺(jué)很溫暖。”胡常青感嘆,“公司從簽約到投產(chǎn),用了不到一年的時(shí)間。要不是禹城良好的發(fā)展環(huán)境,公司不會(huì)發(fā)展這么快。”

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)不是一朝一夕就能成功的,需要扶上馬送一程。禹城對(duì)于發(fā)展中的企業(yè)實(shí)行靠上服務(wù),堅(jiān)持分類培植、因企施策、梯次發(fā)展,對(duì)140家重點(diǎn)企業(yè)實(shí)行縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、市直部門(mén)分包責(zé)任制,推行企業(yè)發(fā)展“一企一策”“一張圖”等個(gè)性化服務(wù),一對(duì)一幫助解決困難和問(wèn)題。

為激發(fā)全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力,禹城舉行首屆全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,獲獎(jiǎng)選手享受一系列創(chuàng)業(yè)扶持政策。符合政策要求的獲獎(jiǎng)項(xiàng)目,可辦理不超過(guò)300萬(wàn)元的小額擔(dān)保貸款,享受“魯青基準(zhǔn)貸”“魯青擔(dān)保貸”等青年創(chuàng)業(yè)貸款貼息扶持政策;符合條件的小企業(yè),可享受一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)崗位開(kāi)發(fā)補(bǔ)貼以及一系列后續(xù)跟蹤服務(wù)。

“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)非一時(shí)之功,需營(yíng)造細(xì)心呵護(hù)的良好環(huán)境。我們專門(mén)出臺(tái)《行政審批事項(xiàng)管理辦法》,行政審批事項(xiàng)精簡(jiǎn)率達(dá)14%。通過(guò)簡(jiǎn)化行政審批、靠上服務(wù),讓企業(yè)走得更遠(yuǎn)、發(fā)展得更快。”禹城市市長(zhǎng)張磊說(shuō)。

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