——樂陵創新打造新的社會階層統戰工作模式
崔書林（右）在一線指導工作
齊麗華（左一）與王雷（左二）交流電商經驗
泰山智慧體育公園航拍
社區型新階層黨旗紅示范基地
文/圖記者石少軍通訊員王亮亮孫立雪
這幾天，西段鄉新聯會會長田金發心情大好。作為樂陵市古琴制作技藝非物質文化遺產傳承人，他創辦的公司將被建成樂陵市新聯會傳統文化實踐創新基地，“這對于傳承古琴技藝大有裨益，還能聚集更多志同道合的年輕朋友”。今年，樂陵計劃建設包括傳統文化基地、書香文化基地在內的7個實踐創新基地，以便能夠更充分地發揮新階層的“新”力量。
“新”，是新時代的思想引領，是新階層的澎湃力量，是新征程的開拓創新。近年來，樂陵市依托新聯會，積極探索新的社會階層人士統戰工作新模式，創新“12345”工作法，打造“興樂新力量”實踐創新品牌，全力推動新的社會階層人士統戰工作再上新臺階。
堅持高位推進
匯聚“新”合力
“直播時，大家一定要注意表情管理，要面帶微笑，說話要自然流暢。”6月8日傍晚，在直播團隊準備開播前，山東雷納絲格電子商務有限公司總經理王雷對帶貨主播們進行一番叮囑。
38歲的王雷有多重身份，他不僅是青年企業家，還是樂陵市人大代表，擔任著樂陵市新的社會階層聯合會（新聯會）網絡人士聯誼會常務副會長、德州青年企業家協會理事、樂陵電子商務促進會會長等職務。2014年，王雷回鄉創業，面向全國各地銷售窗簾制品，去年，公司銷售額超4000萬元，帶動當地100余名村民就業。王雷還創建了綜合電商產業園，為本地企業提供電商培訓、主播帶貨、原材料集采、快遞物流、工商財稅、營銷咨詢、知識產權等全流程電商運營方案。
將更多像王雷這樣有責任、有擔當、有作為的年輕社會人士匯聚一起，這是樂陵新聯會組織成立的目的和意義所在。
新的社會階層人士是建設中國特色社會主義事業的重要力量，主要包括民營企業和外商投資企業管理技術人員、中介組織和社會組織從業人員、自由職業人員、新媒體從業人員等。
自2017年以來，樂陵市創新開展新的社會階層人士統戰工作，成立德州首個縣級新聯會，2019年，成立樂陵市新的社會階層服務中心，為中共樂陵市委統一戰線工作部所屬股級公益一類事業單位，編制6名，設主任1名、副主任1名。據不完全統計，樂陵市現有新的社會階層人士約4萬人，現已聯系統計的代表人士7446人，其中民營企業和外資企業管理技術人員5476人，中介組織和社會組織人員930人，自由職業人士190人，新媒體從業人員850人。
人心是最大的政治，共識是奮進的動力。樂陵各有關部門積極實踐，引導新的社會階層人士不斷鞏固與黨同心、團結奮進的思想政治基礎。
樂陵市制定了《關于加強新的社會階層人士統戰工作的實施意見》，建立了市領導與新的社會階層人士聯誼交友制度，1名市領導聯系1至2名新的社會階層代表人士，加強思想政治引領和人文關懷。
樂陵市委統戰部分管新的社會階層人士工作的副部長齊麗華介紹，樂陵探索“12345”工作法，圍繞“凝聚新力量、筑夢新時代”1個主題，建立樂陵市新的社會階層人士聯合會、樂陵市網絡人士聯誼會2個組織，搭建“參政議政、聯誼交流、志愿服務”3個平臺，建立“一心向黨·領航向、一體聯動·聚力量、一線實踐·助發展、一次辦好·強保障”4個工作體系，創新開展“‘新’心向黨、愛在端午、冬日暖陽、同心益行、愛心助教”等5大類活動。
新聯會工作順利開展的關鍵在于加強部門聯動。為此，我市建立了《樂陵市新的社會階層人士統戰工作聯席會議制度》，統戰、組織、宣傳、人社、民政等29個部門參與，定期通報情況，溝通信息，反映意見，分析動態，協調工作。在動態儲備、培養選樹、管理關愛等方面，加強與聯席會議成員單位的協調聯動，建立會員“不失信、不逃稅、不違法亂紀、不踩紅線、不輸送利益”的“五不”負面清單，嚴把會員隊伍建設質量關。
搭建平臺載體
挖掘“新”潛力
崔書林是樂陵山水水泥公司總經理，公司年產水泥100萬噸、混凝土100立方米，年銷售額3.8億元，年納稅3000萬元左右。2017年，他參與創建樂陵市新聯會，并發動成立了樂陵市實驗小學研學基地，為孩子們普及建筑知識，激發他們的科技創新力。他還在公司建起了崔書林黨建工作室，同時成為樂陵新聯會實踐創新基地之一。
“依托新聯會與工作室，公司凝聚力越來越強，員工們干事創業熱情日益高漲。”崔書林說，他帶動公司70多名骨干加入新聯會，這幾年，大家參與了愛在端午、冬日暖陽、五四座談、文明祭掃、六一走訪、紅色教育、中秋及國慶走訪敬老院等眾多活動。“通過加入新聯會、參加新聯會活動，更及時傾聽黨的聲音、更準確掌握國家大政方針政策。”
類似崔書林黨建工作室這樣的平臺，在樂陵還有很多。針對新的社會階層人士的不同特點，樂陵按照有黨組織覆蓋、有統戰力量、有思想引領、有活動品牌、有骨干隊伍、有工作陣地、有經費保障、有制度規范的“八有”標準，在泰山體育產業集團、樂陵山水水泥有限公司、市中街道陽光大姐家政職業培訓學校、孟氏集團、樂陵益庵書院、泰山智慧體育公園等地，重點打造了企業型、社會組織型、新媒體型、文化型、創新型等5種類型新的社會階層人士實踐創新基地6處，作為新的社會階層人士交流、溝通、參與的活動陣地和服務載體。近年來，依托新聯會組織和實踐創新基地，累計開展各類學習培訓、聯誼聯情、社會服務等活動160余次，參加者3300余人次。
針對會員個體需求增加、工作人員力量不足等問題，樂陵探索設立“虛擬機關”，讓10%以上的會員都有機會參與到新聯會的常態化工作即機關會務工作中來，根據會員專業優勢和特長，設立辦公室、會務股、宣傳股、參政議政股和志愿服務股5個股室，一方面發掘了一大批熱心會務、善于組織活動、熱心公益、做事踏實的會員，解決工作力量不足問題；另一方面加深了參與會員的身份認同感，激發了會員參政議政的熱情和責任感。
此外，依托新聯會參政議政專委會和虛擬機關“參政議政股”，搭建新的社會階層人士與黨委政府溝通橋梁。市政協增設“社會科學”界別，增加新的社會階層代表人士在人大代表、政協委員中的數量，讓新的社會階層人士參與政治生活有渠道、有平臺。
近年來，樂陵市共有40多名新的社會階層人士成為各級人大代表、政協委員，其中，卞志良成為全國政協委員，崔俊良、卞青峰成為山東省政協委員，孟凡佳、崔書林、梁長敬、張中博、曲占雙等37人被選聘為市紀委監委、市人民法院等16個市直部門特約人員，在全國、省、市兩會上，提出意見建議120余條。
聚焦重點領域
釋放“新”活力
“我研究小麥育種30多年了，培育的種子6次上天，航天育種后的小麥畝均增產能達到30%以上。”樂陵市新聯會常務理事弭尚嶺在業界小有名氣，從1985年開始便癡迷小麥育種，成立合作社，流轉土地150畝。2001年，他牽頭成立樂陵市弭科農小麥研究所，目前，他已將航天種子成功育成30余種小麥新品系。弭尚嶺先后獲樂陵市棗鄉英才、德州市鄉村之星、德州市勞動模范等榮譽稱號，獲聘為中國管理科學研究院創新研究所學術委員，獲得“2016年度中國管理科學研究優秀成果獎”。
弭尚嶺的成功，離不開當地黨委、政府的大力支持。樂陵建立新的社會階層人士智庫，成立新階層高質量發展服務團，設立參政議政、交流活動、文化藝術、教育體育、志愿服務5個專委會，服務于城市更新、體育名城建設、雙招雙引、企業高質量發展等重點工作。近年來，累計開展社會調研15次，為經濟社會發展提出合理化意見建議120余條，開展法律服務進企業36次，愛心助教進學校18次，公益服務進社區36次，網絡助農直播帶貨27場，創造經濟效益280多萬元。卞青峰、林祈昌等10人被聘為樂陵青年經濟顧問、招商引資大使，招引、在談產業項目30多個。新聯會會員積極參與愛心助學、敬老愛老、社區服務、同心抗“疫”、美麗鄉村建設等，累計捐資捐物價值360余萬元。
樂陵還以建設“紅色驛站·暖心蜂巢”為契機，將快遞外賣小哥、網約車司機等新業態新就業群體納入新的社會階層人士統一戰線工作范圍，充分發揮快遞外賣小哥、網約車司機等群體走街串巷、聯通萬家、熟悉地情人情的獨特優勢，鼓勵其積極擔負起社區治理前沿觸角的職責，爭當社情民意“信息員”、文明城市“宣傳員”、基層治理“監督員”。目前，全市已有54家快遞、外賣企業加入城市治理隊伍，1000余名“先鋒騎手”成為助力基層社會治理的積極力量。
6月10日下午，樂陵“朋輩Hour”青年成長沙龍活動吸引40余名新聯會青年代表參加。
這兩年，樂陵新聯會活動不斷——開展“尋美·山東”“網絡人士贊家鄉”“網紅大V暢游樂陵”等活動，引導新媒體從業人員發揮優勢作用，探尋城市發展之美。鼓勵新的社會階層人士積極參與各級各類活動，孫愛軍、趙華新、安鵬飛等3名新聯會會員登上《鄉約》欄目，講述助力美麗鄉村建設故事；安鵬飛還入選“中國網事·感動山東2020”年度網絡人物；李寧、張健榮獲山東省“創新榜樣”；山東愛樂民族樂團與樂陵新聯會秘書長梁長敬合作，在德州大劇院舉辦了“‘新’心向黨”長歌敬樂獨唱音樂會。
齊麗華表示，今年，樂陵市委統戰部將進一步推進新聯會建設工作，將觸角延伸到鄉村、到海外，加強新聯會與歐美留學會的聯系與交流，積極發揮“新”力量，匯聚“新”合力，挖掘“新”潛力，釋放“新”活力，在項目招商、電商產業發展等重點領域發揮應有作用。