德州新聞網訊（徐娟）慶云縣審計局按照“創設新機制、主動建平臺、統籌強監督、力爭全覆蓋”的思路，積極推進基層內部審計工作新發展。

圍繞審計全覆蓋，積極創新機制。針對基層審計人力資源緊張問題，積極創新內審機制，堅持把內審工作列入基層主要工作議程，納入單位年度工作計劃統一安排，做到年初有計劃、年中有督查、年末有總結。

圍繞隊伍建設，主動搭建平臺。搭建增強基本素質學習平臺、提高業務能力培訓平臺、提升審計價值的實踐平臺。組織基層內審人員，通過參加業務培訓、現場探討、座談交流等形式，拓寬思路視野，提出具體可行的審計意見建議，打通審計監督的“最后一公里”。

圍繞作用發揮，監督服務到位。一是政策宣講到位，加強內部審計通聯宣傳工作。二是指導幫帶到位，從閉門培訓、關門指導轉變為一線指導、審計現場指導、“以審代訓”等模式。三是職能發揮到位，充分發揮內部審計作用，在全縣打造內部審計業務“主陣地”。