?? 本報訊（記者孫靜 通訊員張立華）基層黨組織“第一書記”活動開展以來，市勞動保障局高度重視，迅速響應，選派政治、業務過硬的青年骨干徐堅同志，第一時間入駐李屯鄉焦王社區走馬上任。三個多月來，該同志以社區為家，憑借吃苦耐勞、積極進取的精神，充分發揮部門職能優勢，當好“四員”，扎實開展“四訪”、“四送”活動，使幫扶工作有聲有色，樹立起黨和政府在群眾中的良好形象。
??? 當好“四員”，搭起黨群連心橋。一是當好密切黨群關系的聯絡員，做到“三個及時”：黨情及時下達，民意及時上傳，問題及時解決，使黨群干群關系和諧融洽。二是當好惠民政策的宣傳員，抓住與群眾同吃、同住、同勞動的機會，廣泛宣傳黨的路線方針政策以及市委、市政府的惠民富民政策，讓社區群眾知曉政策、會用政策、善用政策；三是當好農民致富的信息員，立足村情戶情，幫群眾出主意、送點子，助推其發展致富；四是當好文明新風尚的傳播員，與群眾交心談心、化解矛盾，為促進農村和諧貢獻智慧、力量。
??? 開展“四訪”，摸透社情民意。在召開村干部、黨員、群眾代表三個層面座談會，基本了解社區現狀的基礎上，通過上門“四訪”，進一步掌握社情民意，理順工作思路。一是訪社區干部，掌握干部情況、社區概況、組織建設和經濟發展現狀。二是訪能人戶，詳細了解擁有挖掘機、吊車、泵車等大型機械、服裝加工點及蔬菜大棚的村民，求取致富真經。三是訪困難戶，了解困難原因，對癥下藥，幫助他們盡快實現脫貧致富。四是訪老黨員，發揮老黨員經驗豐富、群眾基礎好、政治覺悟高等優勢，虛心征求意見建議。通過走訪摸清了基層廣大黨員、干部群眾對黨和政府的期待和要求，明確了工作思路和措施。
??? 組織“四送”，解決民難民憂。一是送崗位。舉辦“就業服務進鄉村”活動，將市內20多家企業400多個崗位的招聘信息送到群眾家門口，幫助社區80余人實現了就近就地轉移就業。二是送培訓。為促進社區留守婦女就業，組織舉辦育嬰師免費培訓班，提升了50多為婦女的就業能力。針對焦王社區服裝加工廠技工少、效率低的情況，聯系服裝縫紉培訓教師，對該廠的20多名工人進行免費技能培訓，不僅提高了工人技術，還對社區婦女勞動力的就業創業起到推動作用。三是送政策。新農保、創業扶持、免費培訓、勞動維權等勞動保障政策法規宣傳材料，做到每戶一份，并組織集中講解。 170名60周歲以上村民，全部領取新農保養老金。四是送資金。積極爭取局領導支持，出資5萬元，在焦王社區架設300米的電纜，打深井利用潛水泵澆地，解決周圍100多畝地的灌溉問題。帶領群眾對農田內長達200米的排水渠和灌溉渠進行了重新清淤挖掘，保證了水道的暢通，方便了群眾澆地。