當前，辛店鎮黨委立足鎮情、主動作為，在政治、經濟新常態下，進一步加強基層黨建工作，強基固本，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，創新舉措抓黨建，抓實黨建謀跨越，帶領黨員干部以“蠻拼的”精神，圍繞黨建為民辦實事，尋求新一輪發展機遇，不斷開創農村基層黨建工作新局面。
打造組織建設“新常態”
該鎮扎實推進基層服務型黨組織建設，著重抓好平臺運轉和載體運行。通過強化黨委班子的自身建設，自覺建設“學習型、服務型、創新型”黨組織，強化班子成員團結意識、大局意識和責任意識。通過嚴格落實“三會一課”等黨內制度，運用好鄉村夜校、流動黨校、課堂進村等培訓載體，不斷加強黨員干部理想信念教育，筑牢思想防線，增強自身“免疫力”，以身作則、敢于擔當，積極適應“新常態”。
通過堅持“三務”公開，抓好村集體經濟發展，進一步轉變村干部工作作風，樹立村級黨組織在群眾中的威信。通過健全便民服務大廳、村級事務代辦、志愿服務、創業就業行動等平臺實現服務群眾更貼心、凝聚群眾更有利。
實現干部隊伍建設“新常態”
辛店鎮堅持正本清源，激濁揚清，堅持以嚴的標準要求干部、以嚴的措施管理干部、以嚴的紀律約束干部使從嚴管理監督干部成為“新常態”。首先基層黨建工作黨委書記認真履行黨建第一責任人職責，身先士卒，率先垂范，尤其是對教育實踐活動、服務型黨組織建設、村“兩委”換屆選舉等，堅持“書記抓、抓書記”，黨委抓管區，管區抓社區，逐級抓落實，每月召開 1次聯席會議研究黨建，落實班子成員黨建聯系點、重點工作督辦單等制度，進一步提升黨建工作效率。
同時，把加強基層干部管理作為重要職責列入工作日程，督促村“兩委”負責人簽訂任職目標責任書，對落后村派駐經驗豐富、能力較強的機關干部進行幫扶，集中治理整頓落后村組，建立以經濟發展、社會事業、安全穩定、管理創新、綜合工作為內容的的農村干部考核體系。
打造作風建設“新常態”
認真落實中央“八項規定”，以陽光型黨建為保障，轉變作風，優化抓黨建風氣。認真落實黨委負主體責任，紀委負監督責任的“兩個責任”，加大警示力度，使廣大干部心存黨紀、政紀、國法三條“高壓電線”。教育實踐活動期間，按照“十必須”要求，認真查擺“四風”頑疾，在形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風等問題的整改上深挖細找，立行立改，黨員干部的思想認識和宗旨意識得到顯著提高，工作作風與精神風貌明顯提升。率先開展領導班子成員向同級紀委述廉、“廉系百姓”大講堂、整改落實“回頭看”活動，確保思想不放松、力度不減弱、堅守如初、始終如一。
實現聯系服務群眾“新常態”
把群眾滿意作為衡量一切工作的標準，牢固樹立以人為本、執政為民的理念，把群眾的需求和期盼作為重要準則，將 “最后一公里”變為“零距離”。群眾教育實踐活動中，嚴格落實黨員干部“網格化”聯系服務群眾、“鄉村夜話”等載體，督促黨員干部利用電話、短信、網絡等方式，暢通聯系渠道、拓寬服務內容，真正做到民情無遺漏、服務無盲點。以管區定時定點巡回辦公為抓手，進一步規范涉農部門和管區職能，人員下沉、職能下放、服務下延，逐步實現機關干部定時下村和農村干部盯靠在村，提升服務群眾能力。同時，抓實“四點半”課堂、“夕陽紅”志愿服務、暖心行動、“廣場舞”進社區等載體，建立健全聯系服務基層的長效機制，加快推進基層服務型黨組織建設，杜絕政策“走在路上”、服務“停在嘴上”。
2015年，辛店鎮將鄉村連片治理、辛店社區四期、土地整理、村村通公路養護等項目列為“十件為民實事”，不斷改善群眾生產生活條件。將繼續開展支出性救助，打造“圓夢基金”品牌，使群眾真正受益。將依托“道德講堂”、農家書屋、沙河辛鄉村記憶館，更加注重文明提升。將深化鄉村文明建設，使鄉村環境更優美，使社會風氣得到改善。
“黨建工作進入新常態，對基層組織提出了新要求、新挑戰，我們不能因循守舊、裹足不前，而要乘勢而上、順勢而為，才能開創基層組織建設的新局面。 ”該鎮黨委書記王濤說道。
彭曉 朱倩倩