開學在即,齊魯中學在狠抓常規落實的同時,從“新”開啟新的學期。
校園環境煥然一新
該校充分利用暑期,對學校破損道路、墻面等重新進行整修。如今道路平坦寬敞,暢通無阻。東教學樓教室內不僅粉刷一新,而且四周墻壁下方貼上了墻磚,新換的天藍色屋門,讓人心平氣和。尤其是新學期陡然新增三道靚麗的風景線,讓校園更加美麗如畫。學校西墻改造成文化墻,由德育篇、傳統文化篇和藝體篇三個篇章組成,圖文并茂,既美化了校園,也對廣大師生進行了潛移默化的熏陶。大門東西兩側即將竣工的學生車棚,棚頂漂亮的波浪造型,動感鮮明。車棚既解決了初一學生的自行車存放問題,又為校園增添了一道美麗的風景。東操場的升旗主席臺,背景墻氣勢恢宏,正面是顏體書寫的“社會主義核心價值觀”,莊重大氣;背面是學校精神——求真、創新、奉獻,圖文兼美。開學前,學校組織人力對校園進行徹底清潔,一個潔凈美麗的校園呈現在廣大師生面前。
教師培訓求實出新
開學前的教師培訓一改過去的方式,改為觀看非教育名人精彩視頻和本校草根名師作報告相結合的方式。
名人視頻:過去培訓通常是觀看一些教育名家的報告或精彩課堂視頻,本次改為觀看《開講啦》中部分非教育名人的視頻,有企業界的馬云、董明珠、俞敏洪等。這些視頻既形式活潑,又讓廣大教師跳出教育看教育,從這些非教育名人身上,汲取了別樣的力量,讓人感覺醍醐灌頂,受益匪淺。
草根名師:傳統培訓往往邀請教育名家作報告,本次作報告的七位教師全都是本校草根名師。李磊、韋建輝、徐嵐、朱金燕老師分別從班級管理、學校安全、個人成長、心理教育等方面作了專題報告,他們將自己的所學和實踐經驗有機結合,具體生動。薛青春、陳玉國、李俊霞三位“教師成長共同體”的老師,代表共同體進行了成果展示。他們結合共同體的活動,談了自己的成長感悟。這些草根名師的報告都非常接地氣,讓廣大教師從他們身上看到了齊魯優秀教師的風采,很受啟發與鼓舞。
這種培訓方式,雖然談不上“高大上”,但很務實,既提升了廣大教師的境界,又為廣大教師搭建了成長和展示的舞臺。
開學教育穩中有新
本學期開學教育在扎實落實傳統教育內容,如文明禮儀、行為規范、住宿餐飲、自行車擺放、交通安全、防溺水教育、軍訓動員教育等的基礎上,在側重對初一新生教育的同時,加強了對初二初三學生的入學教育。具體內容是由班主任訓練軍姿、隊列,強化各項規范等。初一新生在訓練隊列、站軍姿、三面轉法、看齊、齊步走的同時,進一步規范了住校生的內務整理,包括衛生、物品擺放和床鋪整理。開學典禮和軍訓匯報表演,將增加初二、初三學生的軍訓表演,家長評委及代表也由過去的20多人增加到400余人。
編印、下發《齊魯中學學生入學教育手冊》,是開學教育中的新舉措。 《入學教育手冊》學生和與會家長人手一冊,其主題是 “入門即是主人,起步就要規范”。具體包括辦學思想體系、學校平面圖、初一新生入學指南、《中學生日常行為規范》《齊魯中學學生“十不準”》、學生學習規范、大德育建設配檔表、作息時間表、交通安全細則、學生思想道德規范評價內容及測評表、學生評先評優標準、齊魯中學給初一新生家長的建議和學生入學教育收獲十三個部分,內容具體詳實,對學生進行系統的“入門教育”起到了重要的作用。
常規備課推陳布新
為進一步提高教學效率,讓廣大教師的聰明才智得以共享和留存,學校一改過去傳統的備課模式,自本學期開始使用統一編創、印刷的導學案。
暑假期間,學校組織了70余位本校教師,冒著高溫酷暑,犧牲休息時間,歷時20余天,完成了各年級各學科導學案的編創。導學案的編創是老師們智慧的結晶,教師將以導學案為藍本,根據教情、學情、進度等實際情況,進行必要的增、刪、改、換。學校要求在使用的同時,堅持好備課組集體研課,進行二次備課、個性備課,提高導學案的使用效率,并為今后導學案的重新修訂打下基礎。 崔文昌 唐世波 李磊